lundi 7 janvier 2013

Salaire minimum et AVS préoccupent les syndicats

Les priorités de l'USS seront axées cette année sur un salaire minimum d'au moins 4000 francs et le lancement d'une initiative pour l'augmentation des rentes AVS. Pour les syndicats, il est désormais temps de garantir un revenu minimum d'au moins 4000 francs par mois. Quant à l'AVS, ils lanceront au printemps leur initiative pour une augmentation de 10% des rentes. «Un salaire minimum tel que le demande l'Union syndicale suisse (USS) est cruellement nécessaire», a déclaré lundi Paul Rechsteiner, président de la faîtière syndicale, lors de la conférence de presse annuelle à Berne.

Quelque 430'000 personnes touchent pour un emploi à plein temps un salaire inférieur à 4000 francs et environ 140'000 d'entre elles sont titulaires d'un CFC. «La promesse selon laquelle quiconque a fait un apprentissage doit pouvoir vivre de son salaire et fonder une famille n'est plus tenue», a-t-il relevé.

Les salaires réels des titulaires de CFC ont baissé de 0,4% de 2002 à 2010 alors que ceux des cadres ont augmenté de plus de 12%. Il est temps de ramener un peu de justice, selon Paul Rechsteiner. Pour l'économiste de la faîtière, Daniel Lampart, relever les salaires permettrait aussi de revaloriser la filière de la formation professionnelle, suivie par 70% des jeunes.

Un salaire minimum s'inscrirait en outre dans la logique de l'ouverture du marché du travail en Europe. Il permettrait de limiter la sous-enchère salariale et complèterait les mesures d'accompagnement déjà prises pour mettre fin aux abus. L'initiative de l'USS, qui demande un salaire minimum de 22 francs de l'heure, sera débattue cette année au Parlement.

Pour des rentes AVS vivables

Avec son initiative populaire AVSplus, dont la récolte de signatures commencera au printemps, voire à l'été, l'USS entend également assurer la pérennité de cette assurance en tant que premier pilier de la prévoyance vieillesse.

L'initiative populaire veut que les rentes soient relevées de 10%, une hausse qui devra bénéficier à tous les rentiers. Cela doit conduire à une augmentation d'environ 200 francs par mois pour une personne seule et 350 francs pour un couple.

«Aujourd'hui, nombre de retraités ne sont plus en mesure de maintenir de manière appropriée leur niveau de vie antérieur», a rappelé Doris Bianchi, secrétaire centrale de l'USS.

La prévoyance vieillesse basée sur l'AVS et le 2e pilier est censée représenter 60% du dernier revenu. Mais pour l'électricien qui termine sa carrière à 5000 à 5500 francs par mois, une retraite à 3000 n'est pas vivable. La situation devient carrément critique pour les femmes qui ne peuvent souvent pas compter sur un 2e pilier complet.

Stop au pillage de l'AVS

De manière plus générale, les syndicats entendent combattre toutes les tentatives du camp bourgeois visant à affaiblir l'AVS. Selon leur évaluation, l'AVS est actuellement privée de 3 milliards de francs par an. Plusieurs causes sont avancées.

Elle fait notamment les frais de la 2e réforme de l'imposition des entreprises et doit se passer de 300 à 400 millions de francs. Le Conseil fédéral a en outre proposé de réduire l'intérêt de la dette de 15 milliards due par l'AI ce qui, en cas d'acceptation par le Parlement, représentera encore 150 millions en moins.

L'AVS ne profite pas non plus des hausses de l'impôt sur le tabac ou l'alcool. La Confédération contribue au financement de cette assurance à hauteur de 19,55% conformément à la loi, soit 7,4 milliards de francs, dont 2,2 proviennent des cigarettes.

Mais pas un sou de plus ne va dans les caisses de l'AVS en cas d'augmentation du prix du paquet de cigarettes, souligne Daniel Lampart. L'augmentation de la TVA en faveur de l'AVS ne profite pas non plus dans son intégralité à celle-ci. La Confédération ponctionne 17% pour ses caisses. Il est temps de mettre un terme à ce démantèlement progressif, estime l'USS.

Dans ses perspectives générales pour 2013, les syndicats tablent sur une croissance du PIB de 1,2% et un taux de chômage de 3,3%. Les prix à la consommation devraient baisser de 0,2%.

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